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酒店员工辞职申请书

时间:2024-02-12 09:18:46
酒店员工辞职申请书集锦15篇

酒店员工辞职申请书集锦15篇

现今社会公众的追求意识不断提升,申请书在生活中的使用越来越广泛,申请书是我们提出请求时使用的一种文书。写申请书需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家收集的酒店员工辞职申请书,欢迎大家分享。

酒店员工辞职申请书1

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼!

酒店员工辞职申请书2

尊敬的领导:

您好!

我是后勤部的员工xxx。很抱歉,经过一段时间的深刻思考,我决定在这段时间离开酒店,为此,我在这向您提出辞职申请,望您接受。

作为一名后勤员工,在来到xx酒店工作的这些日子以来,我真的感到非常的开心。因为我没太多工作的经验,但是xx的领导却总是会教导我,经验老道的同事们也同样是我的老师。你们共同教导我,给我分享你们的经验,这才成就了现在的我!尽管,在这些日子里,我犯下过很多的错误,但你们不断的批评、指点,让我能从错误中改正,让我认识了这个社会,认识到了这个工作。我很感谢你们,你们的指点让我走出了错误的泥潭,并且让我学会了正确的对待工作!这真的让我感激不尽。

但是,我现在还是要走了,对此,我真的很愧疚,我还没能回报酒店,还没能做出什么贡献,就要离开了!这令我很不舍。我想过留下,但这对我来说实在是太过困难。我总是无法坚持自己的想法,不知道自己该怎么做,但是好不容易有了些想法,却还是无法坚守。这次的离开,是因为家中的一些原因。家人帮我找到了一份更加适合我的工作……确实,我非常的喜欢这里,但是却也期望着能在自己适合的工作上去发展自己!再加上家人的压力,我实在无法说服自己留下。

您也是过来人,相信您比我更加的了解。能在自己理想的工作中努力,这实在是难以抵抗,尽管xx酒店确实很出色,但这里终究不是我停留的地方。

尽管如此,我还是很感谢您和大家在这些日子来对我的照顾。无论如何,你们对我的温暖我是不会忘记的,你们的照顾,你们的帮助,都深刻的记在我的心里!我我非常的感谢你们的帮助,让我从一名迷茫的人,成为了一名真正的工作者!如今,尽管要离别,但是我也会永远记得自己在xx酒店后勤部工作的这段日子!记得你们这些朋友!

尽管环境的变化让人感到不舍,但我相信,未来只会越来愈好!我会在今后继续努力的发展,成为一名真正出色的人!同时,我也希望xx酒店能在各位的努力下越来越红火,相信有您的领导,就一定做得到!

最后,祝愿各位xx酒店的同事能在工作中顺顺利利,xx酒店越来越辉煌!

此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

酒店员工辞职申请书3

尊敬的领导:

时间飞逝,转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是x让我知道了什么是真正的诚信!是x让我见识了即人性又合理的管理体制!是x让我看到了过硬的服务技能!卫生能做到一尘不染,和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺,从而打造出了惠民县独特的“x品牌”!是的,这就是x为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变,市场的不公平竞争,就业压力不断加大,加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!

当然,我相信通过我们的共同努力,会让x再创历史辉煌!因为我们有一批非常有领导能力的干部。

随着夏天的到来,也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了,想想半年的时间已悄然临近,在这时间即将夸过我们的“半年约定”时,我的心情十分沉重……天下没有不散的宴席……不知道是不是自己的事业心太重……也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧……?半年合同期已满……本人决定不再续约……不知道领导在20xx年5月31号之前能不能批下来?

虽然本人决定离开,但是衷心希望x能再上一个台阶,超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础,能打造出一流的x品牌,成为惠民的龙头企业,提前进入“国际市场”!相信x品牌能做到百年不倒,x企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!!

望领导早日批准我的辞职申请,在此非常的感谢!

此致

敬礼

申请人:xxx

  时间

酒店员工辞职申请书4

尊敬的领导:

您好!

在我向你递交这份辞职报告之后,我即将离开酒店了。由于我并没有和酒店签订劳动合同,而且酒店已经将我本月的工资结算完毕,我决定离开酒店了。这个时候我提出辞职,您也许会感到意外,不过这是我考虑了很长时间的决定,我觉得自己做出这样的决定是对的!我很抱歉在酒店事务繁忙之时辞职。来酒店差不多半年,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢酒店领导对我的信任。

虽然在酒店期间我做了许多案例,但自我感觉水平提高得太慢,比在校期间慢了许多百分点。这个原因加上"要去深造"促使我有离开酒店的念头,此念坚定不矣———和酒店一起发展是件非常愉快的事,期间的风风雨雨自不用提,充实便充满不可忽视的乐趣,因为,太少工作可做,是一种负担,很多工作要做,是一种快乐。平时开会我大多缄默不语,不是我不喜欢说话,是我内心的想法超出自己口语的控制力,怕说出来拗口。借此书我谈一下自己对酒 ……此处隐藏4638个字……,虽然是一种磨练,但是过的并不是那么的开心。

选择这个时间走,也是不想由于我的离开而导致工作的开展出状况,这样我走了,酒店也是可以更好的招人,也是不太会影响工作的开展。在酒店的学习也是让我收获很多,特别的感激。领导也是对于我很关心,给予了我很多的一个照顾,这些都是让我去进步的,但对于领导的要求终究也是没有达到。当然我也是清楚的意识到,自己的能力如何,很多的方面依旧是做得还有一些差距,在这个岗位中,也是看到自己的一些优劣势,有好的也是有不好的方面,而这也是让我可以去进步,让我更清楚自己的能力。要离开,的确是个并不容易做的决定,酒店的氛围其实也是不错,让我在这工作,虽然压力很大,但也是结识了很多好的朋友。

此次的离开,我会在走之前把事情办好,和同事做好一些交代,做好一个收尾才行,而这也是我应该有的一个态度,职场中来去其实也是正常,但真的自己离职,却是有些感慨毕竟在酒店呆的时间也算不短了,但今后的发展,我也是有了新的想法,要去实施,而无法再在这工作了,也是抱歉,还请领导体谅,而我的辞职也望同意。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

酒店员工辞职申请书14

尊敬的酒店领导:

您好!

经过深思熟虑,我决定辞去我目前在酒店所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请。现实中有很多的无奈,每一人都会遇到这样情况。家家有本难念的经,事实就是这样,我在工作生活中都遇到很大的问题,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。

人还未走,却已泪流满心。仅仅是为这曾经工作过半年多的地方?仅仅是为未曾燃烧的青春?昨天做出这个决定后和几个朋友去痛痛快快地喝几杯,大声嚷嚷着劝酒的、默默地一杯杯喝光的,酒是青春的象征,而那些最撕心裂肺的话,是刚刚喝醉的时候从心底里流出来的……

感谢果敢的于总、感谢豁达而宽厚的齐总、感谢厚道的谷扬、感谢博才的孟爽姐、感谢较真的王海军先生、感谢直爽的李总、感谢忘我工作的徐霞、感谢真诚的张丹小姐、感谢睿智的王霜小姐、感谢幽默的刘巍、感谢天真的周桂华小姐、感谢任劳任怨的王力江大哥、感谢善言其志的张承兵、感谢稳重的周涛大哥、感谢认真负责的周建小姐、感谢率真的于扬小姐、感谢伶俐的赵丹丹小姐、感谢博学的冀乐、……感谢!感谢各位的栽培、关心、鼓励、支持、帮助和照顾!

我非常重视在汉枫酒店半年多的工作经历,也很荣幸自己曾是过酒店的一员,我深信我这段经历,将对我的人生规划以及今后的职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对于总给我提供这样的工作机会表示衷心感谢……有一些话是我走之前不得不说的,虽然它可能并不那么“动听”。

在酒店工作的这段时间里,我注意到酒店的员工不停地调动,刚刚熟悉办公环境经常又要被无条件地派往陌生的城市;在酒店,大家只忙着琢磨如何主送和抄送邮件,主送给谁,抄送给谁一直困扰着我(直到现在这封信该如何发送,依然很让我头疼);没有任何衡量业绩的标准,邮件和“报告”成体现个人价值的手段。

我刚到酒店的时候,您给我的薪金承诺没有兑现,您也没有给我任何解释,我很遗憾。庸人在酒店大行其道,不公平和双重标准让我渐渐失去对酒店制度的信任。酒店的通知越来越多,真正形成书面制度的却没有一个;口头的制度和规定从来都是随意更改,没有人为员工着想;产品、物料种类越来越多,但真正解的人却越来越少;新进人员越来越多,员工的工作主动性越来越小;无休止的加班却换来不负责任的批评…这些都是我不能够理解的。

说我站得低也好,说我高度不够也罢,但是我仍然要坚持我的观点,经商最重要的一点是“信”,这是我们中华民族的传统美德,无论在什么时候都不能够鄙弃,任何做大事的人无不遵循“先做人后做事”的道理,因为只有这样,事业才能够一步一步脚踏实地的发展,才能够建立起百年基业!借用电影里的一句话“21世纪人才最贵”,酒店的文化理念当以人为本,因为毕竟为酒店创造财富的是每一个辛勤付出的员工,而不是一个个的“报告”!节省成本应当是把好钢用在刃上,装潢漂亮的办公楼并不代表着成本的节约和资源的利用,而是浪费!

现在的情况是我已经决定离开酒店,希望领导不要挽留,我在酒店中并不是举足轻重的人物,也没有很强的工作能力,所以我坚信酒店领导会放过我,我在以后的工作中,一定会更好的工作下去,牢记我在酒店工作的情景,我相信我会做到的,继续不断的努力下去,相信每一人都会有一个美好的未来。以往我一直在不断的努力,今后我也将会继续不断的努力下去!

请坚信:那份永恒已经为我们共同所拥有。我真切的感激、诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里,请拿走各自需要的那一份!愿集团能飞得更高、走得更远、所向披靡、战无不胜!愿我的同事们健康、快乐、开心、幸福!!

此致

敬礼!

  辞职人:

  x年x月x日

酒店员工辞职申请书15

尊敬的领导:

首先感谢您给我就业的机会,很遗憾,我在这个时候选择辞职。

回想当初,你说我们是刚毕业,没有什么经验。我们也没有向你提出过什么要求,只是默默无闻的工作。

作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养公文写作与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一” 次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!

  此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

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